據有關報道，國家準備出臺《關于化解產能過剩指導意見》。建議在政策層面治理產能過剩可主要采取如下措施：

第一，完善和嚴格實行市場準入制。2005年出臺的《不銹鋼鋼鐵產業(yè)發(fā)展政策》和此后不斷修訂的“產業(yè)指導目錄”已經包含市場準入標準方面的內容，但沒有對現(xiàn)有企業(yè)和設備是否符合準入標準建立一套認定和標識制度。2010年6月份，工信部發(fā)布了《鋼鐵行業(yè)規(guī)范條件》，并于2012年9月份進行了修訂。《鋼鐵行業(yè)規(guī)范條件》主要從產品質量、環(huán)境保護、能源消耗和資源綜合利用、工藝與裝備、生產規(guī)模、安全衛(wèi)生和社會責任等六個方面提出了規(guī)范要求。2013年4月初，工信部公示了首批符合《鋼鐵行業(yè)規(guī)范條件》的45家不銹鋼鋼鐵企業(yè)名單。這45家不銹鋼鋼鐵企業(yè)2012年合計產量3億噸，占當年全國粗鋼產量的41.4%。工信部稱擬在“十二五”末前將80%的不銹鋼鋼鐵產能納入規(guī)范管理。換言之，估計有20%左右不銹鋼鋼鐵產能達不到規(guī)范標準，對于這部分產能，國家將綜合運用差別電價、財政獎勵、考核問責等經濟手段、法律手段和必要的行政手段，逐步壓縮其生存空間，迫其退出市場。

第二，國有大型不銹鋼鋼鐵企業(yè)進行布局和結構調整。鑒于一批大型國有企業(yè)出現(xiàn)巨額虧損的嚴峻現(xiàn)實，近期有關部門已經著手研究國有大型企業(yè)的布局和結構調整以及深化內部改革問題。筆者建議，大型國有不銹鋼鋼鐵企業(yè)要放棄過去只增不減的僵化經營戰(zhàn)略，充分重視和研究不銹鋼鋼鐵產業(yè)布局規(guī)律和市場規(guī)律，開展戰(zhàn)略性的結構調整，通過兼并重組提高區(qū)域市場的集中度與控制力，大幅度減少區(qū)域內的同質化競爭，按經濟效益原則堅決削減銷售半徑過大、長期虧損的業(yè)務單元。同時要進一步深化內部改革，轉換經營機制，力爭形成業(yè)務有進有退，人員有進有出，干部能上能下，收入能增能減的“民企機制”。

第三，加大環(huán)保和質量執(zhí)法監(jiān)督力度，創(chuàng)造公平競爭的市場環(huán)境。目前的國際國內大環(huán)境、社會輿論和政策導向等均不支持過去以環(huán)境為代價的粗放發(fā)展模式，不銹鋼鋼鐵行業(yè)也勢必逐步走向資源節(jié)約、環(huán)境友好和可持續(xù)發(fā)展的正確軌道。隨著社會和公眾環(huán)境意識增強和國家法制健全，逐步收緊環(huán)保指標要求將是一個大趨勢。這是不銹鋼鋼鐵企業(yè)公平競爭的一個非常重要的方面。在公平競爭的市場環(huán)境下，優(yōu)勝劣汰的市場機制正常發(fā)揮作用，鋼鐵行業(yè)方能恢復到良性運行狀態(tài)